四、招聘考试
考试采用笔试加面试方式进行。笔试成绩100分、面试成绩100分。
(一)笔试
1.笔试时间及地点：初步定于12月中旬，具体时间地点另行通知;
2.笔试科目：行政能力测试(含社区工作有关知识);
3.笔试形式：采用闭卷形式;
4.笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位，笔试合格分数线为60分。
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