(二)考试

考试采用笔试、面试相结合方式。笔试、面试满分均为100分，并按笔试40%、面试60%计算总成绩。

1.笔试。采取现场笔试的方式，测试内容为综合知识测试，主要测查报考人员的专业知识能力、解决实际问题能力以及从事相关工作的技术运用能力。笔试时间、地点另行通知。

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