3.资格筛选：招聘小组根据相关要求，对报名信息进行筛选初审。不符合招聘条件或弄虚作假者，取消应聘及录用资格。

4.笔试：由分公司组织通过初审的应聘人员参加笔试。

5.面试：根据笔试成绩排名，按照岗位需求数量的1：3人数（含1：3数量中最后一名的分数并列者），进入面试。